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歯科衛生士(パート) 募集要項

歯科衛生士(パート)の方むけの募集要項です。

はーとふる歯科クリニックで働くメリット

年間休日120日以上でプライベート充実

しっかりと休息をとり、リフレッシュした状態で仕事に臨んでいただきたい。院長がこのような考えを持っている当院は、プライベートの時間をきちんと確保できる体制を整えました。

完全週休2日制で、年間休日は120日以上に設定しています。祝日のある週は振替診療があるものの、2月や5月といった出勤日数が少ない月のみで行っています。

しっかりとお休みをとれますので、プライベートを満喫いただけるでしょう。

シフト制で13:30始業・17:00退勤も

私どもは、早番・中番・遅番勤務のシフト制を採用しています。

早番の退勤時間は、月曜・水曜・金曜が18:00、木曜が17:00で、片付けや掃除をせずにすぐ帰宅できます。

遅番の出勤時間は、月曜・水曜・金曜が11:30、木曜が13:30のため、朝はゆったりと診療前の時間を活用できるでしょう。

このシフトは交代制で、週に1回は必ず早番が回ってきます。いつ早番になるかは事前にわかりますので、事前に予定を入れて習い事やショッピング、お友達との食事などを楽しむことが可能です。当月中のシフトが中番・遅番のみの場合には、別途20,000円の手当があるなど、状況に応じてスタッフにしっかりと還元しています。

ご家族との時間を十分にとったり、出勤前・仕事帰りにショッピングやお友達との食事をしたりなど、仕事もプライベートも充実した毎日をお送りください。

残業は月に2時間以内!残業が少ない環境を実現

当院は、残業がほとんど発生しない歯科医院です。プライベートの時間をしっかりとりやすい職場環境ですので、趣味や習い事の時間も確保いただけるでしょう。

こういった残業が少ない体制には、院長の「できるだけ残業はさせたくない」との考えが反映されています。

診療が延びることは稀にあるものの、それでも月の残業時間は2時間以内に抑えられています。残業が少ないのは、医院全体で残業を減らす取り組みを行っているからです。例えば、診療時間が終了する間際までアポイントメントを入れないようにしたり、掃除をお昼の時間で先に行うなどの工夫をしています。診療と器具の片付けが終わり次第退勤できますので、定時の20:30より前に退勤できるケースがほとんどです。

それでも残業が発生してしまった場合は、1分単位できちんと残業代をお支払いします。いわゆるサービス残業はありません。

また、当院は3シフト制のため、出勤時間やお昼休みに入る時間が異なります。その差を利用してお昼に診療後の掃除を行いますので、掃除が原因で昼休みが短くなる心配も不要です。

このように、医院全体で残業が発生しないよう取り組みを行っていますので、不安なく勤務いただけると思います。

充実の教育体制で安心の勤務スタート!

写真付きの「業務マニュアル」をご用意し、新人研修をしっかりと行っているのも当院の特徴です。入職後はマニュアルにのっとり、先輩スタッフが丁寧に業務をお教えしますのでご安心ください。

マニュアルには診療の際に必要な準備物などを写真付きで掲載しており、新人の方が後から復習する際にも分かりやすい作りにしています。

治療の流れや使用する器材も書かれていますので、レクチャーを受けるときはもちろん、空いた時間に自分で確認・復習などをするのにも役立ちます。何をどうすれば良いのかを一つひとつ確認でき、困ったときにもマニュアルを見ながら業務を行うことが可能です。

さらに、専任の教育担当の先輩スタッフがきちんと時間を作って新人の方にレクチャーします。スタッフが日々の仕事に追われて手が回らず、入職した新たなメンバーが放置されて困っている姿は、歯科医院の現場でよく見られる光景です。慣れない職場で先輩に放置されたら、不安でいっぱいになってしまうでしょう。

そのような事態を防ぐため、当院では、院長だけでなく専任の教育担当の先輩衛生士が1名ついてマンツーマンでサポートします。独り立ちするまでの間、親身に指導を行いますので、誰に不明点を聞けば良いか悩む心配も要りません。

また、チームワークが良く、新しく入ってきた方に「みんなで教えよう」といった雰囲気があります。スタッフ同士の仲が良いため、教育担当の先輩衛生士だけでなく、周囲のスタッフにすぐに質問できるのも、入職したばかりの方にとってうれしいポイントではないでしょうか。

当院では、入職された方が不安なまま業務につくことがないよう、教育担当の衛生士と院長のチェックを受けてから、実際の患者さまの治療にあたっていただきます。現在働いているスタッフのほとんどが新卒で入職していますので、新卒や経験の浅い方でも安心して働ける環境です。

新卒の方や経験の浅い方、ブランクのある方も、先輩のサポートできちんと業務を身につけられますので、安心してお仕事に取り組んでください。

衛生士業務で活躍!スキルアップを応援

歯科衛生士と歯科助手の業務領域を分けている当院では、衛生士本来の業務で活躍できます。

歯科衛生士の方には基本的に、クリーニングやTBI、メインテナンスなどの業務をご担当いただく体制です。また、原則として予防業務に従事の上、曜日固定で衛生士1名・助手2名がワンチームとなって行う診療アシスト専任の業務もお願いしています。

当院の5階は、予防専用フロアとして使用しております。衛生士専用のチェアがあり、衛生士業務に集中できる環境です。担当歯科衛生士制を導入し、メインテナンス専用の予約枠も60分用意しているため、患者さまとじっくり向き合えます。

加えて、私どもは、MTM(メディカルトリートメントモデル)を目指しております。患者さまごとの虫歯や歯周病の原因を多角的に考えて処置を行いますので、予防のスペシャリストとして成長できる職場です。

また、主訴が落ち着いた段階で、位相差顕微鏡を活用して患者さまに現状を知っていただき、口腔内環境の向上に対するモチベーションを上げられるような工夫も凝らしています。そのほかにも、必要に応じて唾液検査や生活習慣調査などを行っています。

研修費用を全額負担、外部講師による院内セミナーも実施

歯科衛生士としてスキルアップ・キャリアアップを目指したい、いろいろなことを学びたい。そのような意欲のある方を当院では応援しています。

学会やセミナー、講習などの参加費のほか、資格取得のための費用も医院が負担しています。セミナーへの参加希望や資格へのチャレンジは、遠慮なくご相談ください。頑張るスタッフを積極的にバックアップします。

社保完備で産休・育休もご用意しています

将来を見据え、安心できる職場で働きたい。そう願う求職者の方が多いのではないでしょうか。

健康保険や雇用保険、労災保険まではあっても、厚生年金を用意している歯科医院はまだまだ少ないのが実状です。また、産休・育休制度があったとしても、実際に取得しづらいケースは珍しくありません。

その点、私どもは社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災)を完備しています。厚生年金にも加入していますので、不安なく働けるのではないでしょうか。

さらに、当院では産休・育休制度も整備しています。産休・育休は実際の取得実績があり、現在、産休に入っているスタッフも在籍中です。これまでに制度を利用して復帰を果たしたスタッフは5名います。

パート勤務の歯科衛生士3名は、皆新卒で入職し、結婚や出産・育児を経て復帰しました。制度を用意するだけではなく、実際に産休・育休を取得できる職場ですので、将来的な計画がある方もご安心いただけるでしょう。

すぐに妊娠・出産の予定がないスタッフも、「いつか自分にも巡ってくるかもしれない」とそれぞれが自分のことのように考え、産休に入る方を快く送り出しています。送り出してもらった側は、自分が次に誰かの助けになろうと考えますので、助け合いの循環が生まれています。

加えて、ライフステージの変化によって働き方を変えられることも、当院で働くメリットの一つです。「働きたい」と願うスタッフの思いを尊重できるよう、勤務時間や勤務形態について柔軟に対応しています。ご希望によっては時短勤務(※)や、パートタイム勤務への変更も可能です。産休・育休を経て戻ってきたスタッフの中には、実際に時短勤務をしているメンバーもいます。

私どもは、身につけた技術や知識を活かして、スタッフに少しでも安心して長くご活躍いただきたいと願っています。社会保険と産休・育休制度が整った環境で働きたい方は、ぜひ応募をご検討ください。

※勤務時間によって給与は変動します。

福利厚生充実!こだわりの表彰・報奨制度も

どこの歯科医院にも負けない充実した福利厚生を受けられるのが、当院の強みです。節目節目に表彰やご褒美をご用意していますので、達成した喜びを実感できることでしょう。表彰やご褒美を小さな目標に、スタッフにとって頑張るモチベーションとなりやすい仕組みを採用しています。

充実の月間表彰

月間表彰には、次の基準を設定しています。

  • 指名メインテナンス施術者数No.1
  • メインテナンス受診率No.1
  • 物品販売売上No.1
  • 自費補綴成約額No.1など

経営数値報奨の目標は以下の通りです。

  • 月間キャンセル率目標達成
  • 1日来院者数・新患数・保険点数目標達成
    ※当日キャンセル・無断キャンセルのない日にはご褒美が出ます。

その他、「メインテナンス来院者からの喜びの声表彰」と名づけた制度もご用意しています。初めて当院でメインテナンスを受けた方のアンケートに書かれた喜びの声を集めて、表彰される制度です。

日常業務報奨
  • 院内感染防止清拭パトロール報奨

新型コロナウイルス感染症の対策として実施しているのが、院内清拭パトロールです。縁の下の仕事ではあるものの、大変重要な任務ですので、出動回数に応じた報奨があります。回数No.1の方には別途表彰を行います。

  • 院内技工業務サポート報奨

患者さまの歯を守るマウスピースや院内技工の模型のトリミング、プレス、表面研磨処理などのサポート業務についても、症例数に応じて報奨をご用意しています。

  • 昼礼プチ勉強会の正解報奨

昼礼のわずかな空き時間に、プチ勉強会を行っています。英会話・漢字・一般常識などの日替わりで出される問題に対し、正解を出すと報奨があります。

  • 仮歯作製コンテスト

時々開催する仮歯作製コンテストにおいて、優秀者には表彰と景品が授与されます。お互いに刺激を受けながら得意分野を着実に伸ばしていけるよう実施しています。

日常の手厚いほっこり待遇
  • OT(Onigiri Time)制度

平日の中番・遅番の方に、おにぎりやパンなどの軽食とジュースが毎日支給されます。診療途中のプチ休憩でピットインできる制度です。

  • Happy&Thanks制度

してもらってうれしかったこと・感謝している点をお互いに讃え合い、サンクスカードでメッセージを送り合う制度で、ここにも報奨ポイントがあります。仲間の態度に気づけるよう変わっていける仕組みです。

サイコロの出た目に応じてポジティブ脳を鍛える、Good&New制度とともに行われています。

  • 誕生日のお祝い

当院で初めて誕生日を迎えるスタッフをみんなで盛大に祝福。スタッフからは寄せ書きが、院長からは花束がプレゼントされます。

賞与の査定&支給

目立たない仕事、報われない仕事でもみんなが見ており、評価してもらえるのが特徴です。

院長だけではなく、全員が全員を無記名で評価する方式が採用されているため、院長が気づかなかった面もわかり、偏った評価になる心配がありません。日頃の努力が報われる場面です。副賞もハッピーでユニークな景品が添えられます。

充実の年間表彰

年末に行われる年間表彰は、個性的な16種類の表彰ラインアップがあります。表彰内容は年々進化中です。

黒毛和牛1kg、紅ズワイガニ1kg、ネスカフェバリスタマシーンなどの豪華景品が多数あるほか、ビンゴ大会でも豪華景品・ユニーク景品を数多くご用意。1年間の頑張りが認められるひとときを過ごせます。

歯科衛生士 募集要項

仕事内容 歯周病治療、予防歯科、メインテナンスなど
勤務地 〒330-0074 埼玉県さいたま市浦和区北浦和3-4-2 Mビル4階・5階
JR京浜東北線「北浦和駅」東口の目の前すぐ、徒歩10秒
応募条件 新卒可、経験者可(3年以上歓迎)、ブランクある方も可
雇用形態 パート(週2日以上、半日からでも可)
勤務時間 月曜・水曜・木曜・金曜 8:30~20:00
土曜 8:30~19:30
休憩時間 13:30~14:45
給与 パートの時給:1,200~2,500円
※前職の給与や経験を考慮します。
手当 資格手当、残業手当
交通費 交通費全額支給(上限20,000円)
昇給 年1回
休日 休日の曜日は火曜・日曜・祝日
※祝日がある週でも休日は変わりません。
※月の実日数によっては、祝日のある週に代替診療を行う場合もあります。
長期休暇 年末年始、夏季休暇、産前産後休暇、育児休暇、永年勤続5年時から5年ごとに特別有給休暇
※過去の年間休日は120日以上でした。
※2021年度は夏季休暇が5日、年末年始の休暇が6日ありました。
有給休暇 法定通り。
※勤務日数・時間によります。
加入保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
※勤務日数・時間によります。
※全国健康保険協会に加入しています。
福利厚生 研修費補助(医院全額負担)

当院の見学にぜひお越しください!

職場の雰囲気を事前に見学できる「院内見学会」を開催しております。一緒に働くスタッフや仕事の内容などを、応募の前にご確認いただけることでしょう。

ぜひ実際に院内をご覧になり、働く姿をイメージしてみてください。

院内見学会について
  • 時間は90~120分程度です。
  • 見学の手引きと専任ガイドがつき、不明点はその都度聞いていただけます。
  • Zoom面接も実施しています。(他県など、遠方からの採用実績もあります)

詳細は以下の通りです。

はーとふる歯科クリニックについて

モチベーション向上のため、福利厚生や表彰・報奨の充実に取り組むスタッフ想いの院長です。院長の経歴や仕事観などをご紹介します。

当院の代表的な一日のスケジュールをご紹介しています。業務の流れなどを把握し、働くイメージをつかんでみてください。

業務の内容や職場の雰囲気など、求職者の方が気になる点を先輩スタッフに聞いてみました。ぜひ参考にしてください。

私たちと一緒に働く仲間を募集中です。お気軽にお問合せください。

048-834-2118

診療時間

 
午前 × ×
午後 × ×

午前:9:30~13:30
午後:15:00~20:00
△:15:00~19:00

※月間の実日数により代替診療をすることがあります。
休診日:火曜・日曜・祝日

048-834-2118

〒330-0074
埼玉県さいたま市浦和区北浦和3-4-2 Mビル4階・5階
JR京浜東北線「北浦和駅」東口の目の前すぐ、徒歩10秒